Mitarbeitermotivation durch Eigenverantwortung

Wenn aus einer Aufgabe echte Begeisterung entsteht

Spaßprojekt wird spontan zur Spendenaktion

Als Spaß- bzw. Abschlussprojekt eines Hörsaals für eine Fortbildungsmaßnahme begonnen, entwickelte sich dieses Projekt schnell zu einer größer angelegten Spendenaktion für das Kinderhospiz München.

Die Teilnehmer des Hörsaals25, hatten kurz vor ihren Prüfungen den Arbeitsauftrag bekommen, Projektbezogen, zwei Panzermodelle mittels eines Baukastensatzes zu bauen und dies aus Sicht eines Projektmanagers zu begleiten. Der Hörsaal lebte in diesem Projekt voll auf und war voller Tatendrang. Nach kurzen Gesprächen mit den Vorgesetzten war schnell klar, die Panzermodelle würden in der Ausbildungseinrichtung versteigert werden. Zusätzlich zur Versteigerung, haben wir uns entschieden, eine begleitende Spendenaktion in den benachbarten Hörsäälen. Wir einigten uns den Erlös dem Kinderhospiz München zukommen zu lassen.

Zwei Versteigerungen fanden für die beiden Panzermodelle statt und generierten (für zwei ca. 50,- € Modelle) beeindruckende 400.- € pro Modell. Die Spendenaktion hat so viel Zusprache erhalten, dass auch hierüber schnell eine größere Summe zusammengetragen wurde.

Der Hörsaal25 ist stolz, die Panzermodelle zu überreichen und aus einem solchen „Spaßprojekt“ eine doch beachtliche Summe von 1.704,30€ (innerhalb von 2 Tagen) an das Kinderhospiz München überreichen zu dürfen.

Gleichzeitig wollen die Teilnehmenden und Spender ihren Dank an das Kinderhospiz München übermitteln, das täglich unglaublich wertvolle Arbeit leistet:

Bitte macht weiter so, was IHR! für diese Kinder tut ist unglaublich und muss weitergeführt werden!

Welche Projekte haben Sie schon erlebt, bei denen aus einer kleinen Idee plötzlich etwas viel Größeres entstanden ist?

Mitarbeitermotivation durch Eigenverantwortung – Genau solche Erfahrungen prägen auch meine Arbeit in Workshops: Menschen entwickeln häufig dann die größte Energie, wenn sie nicht einfach eine Aufgabe abarbeiten, sondern Gestaltungsspielraum bekommen, Verantwortung übernehmen und erleben, dass ihr gemeinsames Handeln etwas bewirken kann.

Wenn Sie für Ihr Unternehmen einen Workshop suchen, der nicht nach Standardschema abläuft, sondern zu Ihren Menschen, Herausforderungen und Zielen passt, sprechen Sie mich gerne an. Gemeinsam entwickeln wir ein Format, das zu Ihrem Unternehmen passt – und vielleicht entsteht auch daraus am Ende mehr, als ursprünglich geplant war.